摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《在周末知行學(xué)堂上的發(fā)言》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《在周末知行學(xué)堂上的發(fā)言》。
周末知行學(xué)堂是基層干部補(bǔ)課充電的好載體，“上接天線、下接地氣”的課程內(nèi)容貼近工作實(shí)際；“用身邊人、講身邊事”的師資安排更加權(quán)威生動；“干什么、學(xué)什么；缺什么、補(bǔ)什么”的案例選擇指向更加明確。疫情防控、風(fēng)險(xiǎn)防范、基層治理等每個(gè)版塊，都是我們基層干部工作所需、能力所求。寧波市領(lǐng)導(dǎo)和市直機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人的授課既有經(jīng)驗(yàn)之談、又有補(bǔ)短之策，讓我們收獲滿滿、受益匪淺。這次將“基層治理”作為單獨(dú)一個(gè)模塊，足見市委對加強(qiáng)基層治理工作的重視。
“治國安邦，重在基層”。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)“基層強(qiáng)則國家強(qiáng)，基層安則天下安，必須抓好基層治理現(xiàn)代化這項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。”基層作為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的基礎(chǔ)單位，與群眾生活、企業(yè)生產(chǎn)息息相關(guān)，是黨和政府聯(lián)系服務(wù)企業(yè)群眾的“最后一公里”。防汛抗臺、疫情防控等實(shí)戰(zhàn)大考充分表明，基層治理能力的強(qiáng)弱、水平的高低，事關(guān)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、事關(guān)上級黨委政府決策的全面落地、事關(guān)群眾企業(yè)的切身利益。
這些年隨著經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、社會轉(zhuǎn)軌進(jìn)程的加快，基層面臨著利益主體多元、群眾訴求多樣、社會發(fā)展多變等挑戰(zhàn)，社會矛盾“觸點(diǎn)”增多、“燃點(diǎn)”降低，這對如何鞏固好黨在基層的執(zhí)政基礎(chǔ)，回答好基層治理這道時(shí)代難題，提出了嚴(yán)峻考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。近年來，XX鎮(zhèn)主動順應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢，堅(jiān)持以組織建設(shè)為保障、以體系重塑為抓手、以群眾滿意為導(dǎo)向，走出了一條基層治理創(chuàng)新發(fā)展之路。下面，我就推進(jìn)基層治理分享三點(diǎn)體會：
一、推進(jìn)基層治理根本在于黨的領(lǐng)導(dǎo)，要健全完善“引領(lǐng)有力、覆蓋全面”的組織體系。
基層治理是張網(wǎng)，黨建引領(lǐng)就是綱，綱舉才能目張。這些年，我們緊緊牽住加強(qiáng)黨的建設(shè)這個(gè)“牛鼻子”，引導(dǎo)村社黨組織突出主責(zé)、回歸主業(yè)，把工作重心轉(zhuǎn)移到抓黨建、抓治理、抓服務(wù)上來，在全市率先開展“先鋒戶聯(lián)”工作，推進(jìn)網(wǎng)格支部實(shí)體化運(yùn)作。一是組織框架建起來。在全鎮(zhèn)建立50個(gè)網(wǎng)格支部，85個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化黨員中心戶，將網(wǎng)格內(nèi)的黨員全部與農(nóng)戶聯(lián)系，再由農(nóng)戶聯(lián)系租戶，構(gòu)建起“鎮(zhèn)黨委—村黨組織—網(wǎng)格支部—黨員—聯(lián)系戶—租戶”的組織體系。按照“親近便助”的原則，確定聯(lián)戶名單形成“1+10+X”模式（即一名黨員聯(lián)系十戶左右農(nóng)戶，再由每位農(nóng)戶負(fù)責(zé)多名外來流動人口），實(shí)現(xiàn)聯(lián)系全方位覆蓋。二是支部隊(duì)伍強(qiáng)起來。暢通村干部和網(wǎng)格支部人選來源渠道，通過聯(lián)系農(nóng)戶推、網(wǎng)格支部推的雙向推選機(jī)制，選拔一批群眾呼聲高、工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀網(wǎng)格支部班子成員、普通黨員進(jìn)行梯次培養(yǎng)，通過培訓(xùn)交流、進(jìn)村代班等形式進(jìn)行壓擔(dān)式考察、及時(shí)充實(shí)到崗。2021年完成50個(gè)網(wǎng)格黨支部換屆選舉工作，充實(shí)52名優(yōu)秀黨員進(jìn)入支部班子。三是獎(jiǎng)懲機(jī)制樹起來。按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)網(wǎng)格支部工作的量化評價(jià)，建立積分考核體系，并作為星級黨支部評定重要參考依據(jù)。鎮(zhèn)黨委根據(jù)黨組織的星級評定結(jié)果，分級給予黨建經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，并對排名末尾的網(wǎng)格支部負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話，連續(xù)兩年排名末尾的進(jìn)行組織調(diào)整。優(yōu)化黨員積分制考核辦法，將積分情況作為先鋒黨員評定以及不合格（警示）黨員的重要依據(jù)。
“先鋒戶聯(lián)”工程實(shí)施以來，推動了基層治理體系由“單打獨(dú)斗”向“整體推進(jìn)”轉(zhuǎn)變。基層治理更加高效，“小事黨員幫扶、難事網(wǎng)格調(diào)解、大事齊抓共管”的閉環(huán)自治模式基本形成。推動了基層治理格局由“自上而下”向“上下互動”轉(zhuǎn)變。黨員群眾從社會治理的“旁觀者”向“參與者”直至“主導(dǎo)者”轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識有了從“要我做”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙觥钡奶嵘Ｍ苿恿嘶鶎又卫憝h(huán)境由“傳統(tǒng)保守”向“文明法治”轉(zhuǎn)變。正能量得到大力弘揚(yáng)，先進(jìn)典型得到選樹，黨風(fēng)促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)、民風(fēng)、家風(fēng)“三風(fēng)”持續(xù)向好。
二、推進(jìn)基層治理核心在于塑造變革，要健全完善“高效協(xié)同、實(shí)戰(zhàn)實(shí)效”的治理體系。
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