副職
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2024建筑項目四部副職崗位競聘演講稿
2023-01-29尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們： 大家好!首先十分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們給了我這次競聘項目四部副職的機會，憑借幾年來的工作經(jīng)驗和對建筑行業(yè)的熱愛以及對自己潛力的自信，讓我信心滿滿的走上了競聘項目副職這個舞
2024發(fā)改委機關(guān)干部競職演說（中層副職）
2023-01-29尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委： XX人才百舸爭流，中層競崗伯樂迭馳。感謝各位伯樂的支持和厚愛！昨天算是歷練，今天才是啟航。 我是XX，41歲，中共黨員，碩士研究生。2000年考入XXXX，歷任XXX、XXX、XXX、XXX。2
2024某國有企業(yè)中層副職干部競聘演講材料
2023-01-30尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)： 大家好！ 我叫**，現(xiàn)任**一職。今年，是我入職的第**個年頭，我本人也即將迎來自己**歲的生日。今天，我很榮幸地站在這里參與競聘，感謝公司給我們創(chuàng)造了這樣一個展現(xiàn)自我的機會，相信通過這次競聘會讓更多優(yōu)秀
怎樣當(dāng)一名副職領(lǐng)導(dǎo)，既讓正職喜歡，又讓下屬尊重？
2023-02-09在職業(yè)生涯中，我們會遇到許多形形色色的副職領(lǐng)導(dǎo)，有的敢闖敢干正職喜歡，有的拉幫結(jié)派亂搞圈子，有的爭名爭利毫無大局，有的推三阻四正職厭惡，有的欺上瞞下人緣極差，有的你好我好沒有原則，有的無所事事不思進取…… 到底要當(dāng)一
什么事都你管，還要副職干什么
2023-02-10在一個班子中，正職只有一個，主抓全面工作。按照分工還配有幾個副職，分管不同的工作。全局的事，在集體研究的基礎(chǔ)上，正職拍板定案，副職分頭執(zhí)行。正職和副職不限于那些大單位，也包括一些小部門。如果正副職能夠各司其職，各盡其
如何做好單位的副職？
2023-02-10副職是不好做的。干多了，正職提防你，怕你籠絡(luò)人心，覬覦正位。干少了，正職不滿意，說你沒有敬業(yè)精神，不知道為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。其實，一個副職領(lǐng)導(dǎo)，名義上是領(lǐng)導(dǎo)，本質(zhì)上不過是級別高點的下屬罷了。如果不懂得這個定位，總是以領(lǐng)導(dǎo)自居
是在基層當(dāng)正職好，還是到上一級當(dāng)副職好？
2023-02-11任何領(lǐng)導(dǎo)都是從下一級領(lǐng)導(dǎo)提拔上來的，因此從長遠考慮，無論基層正職權(quán)力再大，再實惠，有機會都要毫不猶豫往上走，只有上了臺階，才能有望企望下一步，才能看到更好的風(fēng)景。這是體制內(nèi)都應(yīng)遵循的晉升規(guī)律。 不過在實際中也要看個
主要領(lǐng)導(dǎo)意見不一致，掛職副職怎么辦？
2023-02-11問： 我正在鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職副鎮(zhèn)長，前幾天，書記、鎮(zhèn)長在研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展問題時各執(zhí)己見，我覺得他們說的各有各的道理。他倆都問我怎么看，出于謹慎，我并沒有發(fā)表意見。請問，再遇到這種情況，我該怎么辦？ 答：近年來，各地各部門對干部進行掛職鍛
副職該有的七個“特質(zhì)”
2023-02-11一個班子是由一個正職和若干個副職組成的。正副職所擔(dān)負的職能責(zé)任決定了他們各自不同的角色定位，也對他們的個性特質(zhì)提出了不同的屬性要求。作為副職，該有哪些突出的品質(zhì)氣質(zhì)和個性特征呢？敢于“獨當(dāng)一面”。 副職最硬
正職和副職的相處之道
2023-02-11領(lǐng)導(dǎo)者要提高領(lǐng)導(dǎo)力，必須高度重視協(xié)調(diào)，把握協(xié)調(diào)的方法和藝術(shù)。在眾多關(guān)系中，領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的協(xié)調(diào)尤其重要，正副職的相處藝術(shù)更為微妙。只有正副職搭配好，相處融洽，才能真正實現(xiàn)班子內(nèi)部的和諧，從而提高領(lǐng)導(dǎo)班子整體的領(lǐng)導(dǎo)力。
副職需要具備哪些特質(zhì)？
2023-02-11一個班子是由一個正職和若干個副職組成的。正副職所擔(dān)負的職能責(zé)任決定了他們各自不同的角色定位，也對他們的個性特質(zhì)提出了不同的屬性要求。小編之前分析總結(jié)了一把手的八個“特質(zhì)”，引起共鳴。作為副職，又該有哪些突出
為什么說鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職是仕途一個坎？
2023-02-11在人生的道路上，并非一帆風(fēng)順，而是充滿著荊棘、坎坷，前方的道路總會有各種道坎在等待著我們“邁”過去！如果你幸運地踏過了那道坎，那前進的道路就能峰回路轉(zhuǎn)，下一個路口或許就會有新的轉(zhuǎn)機在等著你……對于走公務(wù)員仕途的人
“正職與副職”——懂了就是明白人
2023-02-11錢鍾書的《圍城》對正副職作過形象的比喻：如果把正職比作過去富人家的太太，而副職就像姨太太。太太只能有一個，姨太太則數(shù)量不限。太太與姨太太的待遇自然不一樣，否則也就不會有那么多的姨太太千方百計想被“扶正”了。這
當(dāng)好副職，到底有多重要！
2023-02-12任過職的干部都能體會到，當(dāng)一個好的正職很難，當(dāng)一名合格的副職也不容易。有的同志當(dāng)正職干得比較明白，當(dāng)副職卻長時間適應(yīng)不了，甚至變“助手”成“對手”，使正職不滿意，自己不舒暢，群眾有意見。為什么會這樣呢？因為副職往往扮
常務(wù)副職與普通副職有什么區(qū)別？
2023-02-12知道什么叫“論資排輩”吧？這就是其中一種。常務(wù)副職比副職多了兩個字，就是明明白白寫在腦門兩個字“二把”，告訴所有人要懂規(guī)矩，老大不在家，老二“說了算”，保證工作秩序正常運轉(zhuǎn)。 這里面有職務(wù)和職級、實職與虛職、待遇
副職配合正職做好工作的藝術(shù)
2023-02-12領(lǐng)導(dǎo)活動是人類社會的一種重要活動，對人類社會各項事業(yè)的發(fā)展起著極為重要的作用。副職在人類領(lǐng)導(dǎo)活動的歷史上總是占有重要地位。特別是在建設(shè)有中國特色社會主義，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興、全面建設(shè)小康社會的今天，副職正
領(lǐng)導(dǎo)到底應(yīng)該怎么當(dāng)？（正職四不、副職四不、平級四不、用人四不）
2023-02-12一、正職四不總攬不獨攬，宏觀不主觀，決斷不武斷，放手不撒手 1、總攬不獨攬。一把手什么都可以管（總攬），也什么都可以不管（不獨攬）；一把手可以不做事情，但是一定有一項權(quán)利，就是知情權(quán)，如此才能通觀全局，并且不被日常繁雜瑣碎小事所
正副職之間，是有很多忌諱的
2023-02-12正副職之間，是有很多忌諱的。尤其是在個人工作方式、方法、風(fēng)格方面，有自己的一套。不但容易誤會，而且極可能結(jié)怨，又相互不知道因為什么。即使是在民主生活會中，也有很多想說、但沒有說的話。借這個機會，一并放到桌面上，供大
當(dāng)好副職，這些門道兒要知道！
2023-02-12當(dāng)好副職，這些門道兒要知道！有人認為當(dāng)副職是件很輕松的事情，有事時上面有領(lǐng)導(dǎo)頂著，有活了下邊有下屬干著，自己在當(dāng)中做一個“二手掌柜”；還有人認為副職領(lǐng)導(dǎo)上不上，下不下，并沒有什么大的實權(quán)，關(guān)鍵時候還得自己干活，還會受到很
把握這4點副職權(quán)威樹起來
2023-02-12把握這4點副職權(quán)威樹起來副職在單位都有著自己的分工，一般都應(yīng)該是分管工作的“大拿”。但是，在實際工作中，由于副職的權(quán)利有限，特別是在遇到一些特別強勢的“一把手”的時候，會導(dǎo)致單位很多人拿副職根本不當(dāng)回事兒，所以現(xiàn)
想當(dāng)好副職，這5條建議請查收！
2023-02-13想當(dāng)好副職，這5條建議請查收！在單位，有一類重要人員，他們對整個單位負有一定的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。同時，又在正職的領(lǐng)導(dǎo)下，為正職當(dāng)好參謀助手。那么，在職場，如何當(dāng)好副職？一要明確自身定位。在單位，副職終究只是配角，要定好位，做到到位不
正副職關(guān)系如何處理？十年老機關(guān)談心經(jīng)！
2023-02-13兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)步入職場10多年了，有過失意、有過得意。從剛參加工作時的職場“小白”，到四年后通過公選走上部門副職的領(lǐng)導(dǎo)崗位，再因為公選的出色表現(xiàn)，被平調(diào)到縣政府辦公室任副主任，開始正式接觸文字工作，再到平調(diào)至縣委辦公室任
副職配合正職做好工作的藝術(shù)
2023-02-15領(lǐng)導(dǎo)活動是人類社會的一種重要活動，對人類社會各項事業(yè)的發(fā)展起著極為重要的作用。副職在人類領(lǐng)導(dǎo)活動的歷史上總是占有重要地位。特別是在建設(shè)有中國特色社會主義，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興、全面建設(shè)小康社會的今天，副職正
怎樣當(dāng)一名副職領(lǐng)導(dǎo)，既讓正職喜歡，又讓下屬尊重？
2023-02-15在職業(yè)生涯中，我們會遇到許多形形色色的副職領(lǐng)導(dǎo)，有的敢闖敢干正職喜歡，有的拉幫結(jié)派亂搞圈子，有的爭名爭利毫無大局，有的推三阻四正職厭惡，有的欺上瞞下人緣極差，有的你好我好沒有原則，有的無所事事不思進取…… 到底要當(dāng)一
什么事都你管，還要副職干什么
2023-02-15在一個班子中，正職只有一個，主抓全面工作。按照分工還配有幾個副職，分管不同的工作。全局的事，在集體研究的基礎(chǔ)上，正職拍板定案，副職分頭執(zhí)行。正職和副職不限于那些大單位，也包括一些小部門。如果正副職能夠各司其職，各盡其
正副職關(guān)系如何處理？十年老機關(guān)談心經(jīng)！
2023-02-16兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)步入職場10多年了，有過失意、有過得意。從剛參加工作時的職場“小白”，到四年后通過公選走上部門副職的領(lǐng)導(dǎo)崗位，再因為公選的出色表現(xiàn)，被平調(diào)到縣政府辦公室任副主任，開始正式接觸文字工作，再到平調(diào)至縣委辦公室任
副職應(yīng)具備的七個“特質(zhì)”
2023-02-201.敢于“獨當(dāng)一面”；2.勇于“維上護下”；3.樂于“排憂解難”；4.善于“穿針引線”；5.甘于“端茶倒水”；6.勤于“查漏補缺”；7.貴于“推功攬過”。
正職領(lǐng)導(dǎo)要善于讓副職“動”起來
2023-02-20⒈不要越俎代庖，要善于借智，讓副職動“腦”。⒉不要個人專斷，要善于傾聽，讓副職動“嘴”。⒊不要脫離群眾，要善于引導(dǎo)，讓副職動“耳”。⒋不要事必躬親，要善于授權(quán)，讓副職動“手”。公文寫作門戶網(wǎng)站，請認準(zhǔn)好筆桿子www.haobig
新正職與老副職相處的“五句話”
2023-02-20⒈敬重但不敬奉。⒉團結(jié)但不巴結(jié)。⒊留心但不多心。⒋民主但不無主。⒌謙虛但不謙卑。公文寫作門戶網(wǎng)站，請認準(zhǔn)好筆桿子www.gjczklv.com.cn
當(dāng)好副職領(lǐng)導(dǎo)的“四條原則”
2023-02-20⒈擺正自己位置，到位不越位。⒉干好分管工作，主動不沖動。⒊善對正職負責(zé)，補臺不拆臺。⒋解決棘手問題，用權(quán)不爭權(quán)。公文寫作門戶網(wǎng)站，請認準(zhǔn)好筆桿子www.gjczklv.com.cn
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